L’Italia si è classificata al primo posto tra i paesi europei attivamente impegnati in economia circolare.

È ciò che emerge dall’ultimo “Rapporto nazionale sull’economia circolare in Italia 2021”, redatto da CEN, Circular Economy Network, la rete italiana nata con l’intento di supportare la transizione verso un nuovo modello di produzione più attento all’ambiente e all’uso di risorse.

Il nostro Paese nell’ambito complessivo dell’economia circolare ha infatti ottenuto 79 punti, seguito da Francia con 68 punti, Germania e Spagna con 65 e Polonia con 54.

Per intenderci, aumentando il tasso di circolarità, calcolato dalla quota di risorse materiali provenienti dal riciclo sul totale delle risorse utilizzate, si possono ridurre proporzionalmente i consumi di materia e, di conseguenza, le emissioni di gas serra.

Un settore, quello dell’economia circolare, che, ad oggi, occupa in Italia 112mila persone e fattura 70 miliardi l’anno.

Per dare qualche numero, per la produttività delle risorse l’Italia genera 3,3 euro di Pil, contro una media europea di 1,98 euro, per ogni chilogrammo di risorse consumate.

Per quanto riguarda invece l’energia rinnovabile utilizzata rispetto al consumo totale di energia, l’Italia perde il suo primato con il 18,2%, immediatamente dietro alla Spagna che arriva al 18,4%.

Sul fronte dei rifiuti urbani, il riciclo è stato del 46,9%, in linea con la media europea; mentre il riciclo di tutti i rifiuti vede l’Italia primeggiare nuovamente sulla media europea di ben 11 punti percentuali, con il 68% e al primo posto tra le principali economie UE.

Anche il tasso di utilizzo circolare di materia in Italia nel 2019 è stato del 19,3%: superiore alla media dell’UE che si ferma solo all’11,9%.

L’Italia è però ultima tra le grandi economie europee per numero di brevetti. Nel 2016 risultano depositati 14 brevetti italiani su un totale di 269 in UE.

Ciò che emerge dal rapporto è dunque che in materia di economia circolare l’Italia ha fatto passi da gigante, tuttavia, sono ancora tanti gli interventi necessari per raggiungere tutti gli obiettivi dell’Agenda 2030 ONU.

Occorre intensificare gli investimenti sulla Green Economy per dare vita a filiere produttive e metodologie aziendali ancora più competitive e sostenibili e per rafforzare il supporto alla ricerca e alle innovazioni in materia di economia circolare e sostenibilità. Questo permetterà all’Italia di scalare anche la classifica dei brevetti in questo settore.

In questo senso, l’anno in corso può essere decisivo: l’accesso ai fondi del Next Generation EU e il Recovery Plan rappresentano una grande opportunità per supportare investimenti innovativi nel campo dell’economia circolare e per progetti che puntino ad un impatto positivo sull’ambiente.

L'articolo Italia come campione europeo in economia circolare proviene da Marzia Chiesa.

A più di un anno dall’inizio dell’emergenza, la pandemia Covid-19 ha avuto tra i suoi effetti quelli di accelerare il processo di transizione green.

Tutto il tessuto imprenditoriale italiano, infatti, in questi mesi ha ripianificato le proprie strategie in termini di sostenibilità.

E, se almeno 1.000 miliardi di euro nei prossimi 7 anni saranno indirizzati dalla UE a tematiche ambientali e sociali, sono ormai numerose le aziende che investono su aspetti come la tutela dell’ambiente e la salute e il benessere dei dipendenti.

Ciò che ne emerge è dunque che la sensibilità verso i temi di sostenibilità e cambiamento climatico è aumentata enormemente e la questione ambientale è diventata un tema centrale del dibattito politico e dello scenario manageriale italiano.

Al giorno d’oggi, integrare la sostenibilità nelle attività di business significa comprendere il cambiamento, cogliendo le istanze e le opportunità che derivano dal mercato e dalla società civile, e integrarlo pienamente a livello aziendale per essere preparati al futuro.

Questa tendenza ha una duplice finalità: quella del profitto aziendale unita a una diffusione di benessere, ottimizzando così le esternalità prodotte da un’azienda nello svolgimento della sua attività.

A questo si aggiunge l’evidenza che, in Borsa, le aziende che hanno migliorato il profilo di sostenibilità, hanno ottenuto performance superiori.

È chiaro dunque che l’interesse che questo tema suscita nei CDA delle aziende e presso gli investitori istituzionali, soprattutto per le PMI, sia da sempre maggiore ed ecco perché le aziende devono cominciare a fare impresa sostenibile, mantenendo alto il proprio rating ESG.

Secondo le ultime statistiche, inoltre, le aziende quotate che hanno migliorato il loro profilo di sostenibilità, hanno sovraperformato il mercato del 76%.

Insomma, si può affermare che implementare nelle aziende italiane la transizione green in maniera autentica farà bene al sistema e ai portafogli degli investitori, contribuendo alla crescita economica e all’occupazione, per arrivare a una società più inclusiva rispettosa dell’ambiente.

L'articolo L’importanza della transizione green per imprese e investitori proviene da Marzia Chiesa.

Lo dimostra l’ultima ricerca Unioncamere, che ha attestato un calo dello 0,29%, di nuove imprese femminili nel 2020, pari a quasi 4mila attività in meno rispetto al 2019.

Una perdita significativa e quasi tutta concentrata al Centro Nord, che mi ha fatto riflettere sul ruolo della donna nell’imprenditoria e sulle azioni che possono essere messe in campo per raggiungere il pieno empowerment anche nel contesto lavorativo.

In questa fase di ripresa, serve sostenere e incentivare la presenza femminile nelle PMI, settore privilegiato per il lavoro delle donne, con tre direzioni di intervento:

• sfruttare i finanziamenti pubblici;
• incentivare la digitalizzazione, con particolare attenzione ai settori e alle categorie di donne, che sono maggiormente escluse da tali percorsi formativi;
• incentivare gli strumenti di welfare e di conciliazione tra la vita familiare e quella lavorativa.

Al giorno d’oggi è infatti fondamentale che, a tutti i livelli, si comprenda come la ripresa da questa fase così difficile per il nostro Paese passi anche dalle donne, componente fondamentale del nostro tessuto economico.

Non solo perché dalle statistiche emerge che le imprese femminili sono più socialmente responsabili, più attente alla sostenibilità ambientale, all’economia circolare e più propense all’innovazione, ma anche perché significa accelerare il progresso verso l’uguaglianza di genere.

Progresso già consolidato in molti Paesi dell’Europa del nord e centro-settentrionale.

Basti pensare alle storie di empowerment femminile di successo che hanno saputo affermarsi in contesti socio-politici importantissimi: il cancelliere tedesco Angela Merkel, il primo ministro finlandese Sanna Marin e il Presidente della Commissione europea Ursula Gertrud von der Leyen.

Periodi di estrema difficoltà come quello che stiamo vivendo sono lo specchio delle vulnerabilità del sistema. Tuttavia, possiamo cogliere questa situazione per trasformarla in una grande opportunità.

Quella di abbattere le barriere ancora esistenti, favorendo una maggiore inclusione e un rapido progresso strutturale, improntato sulla meritocrazia e sulla parità di genere.

L'articolo L’impatto di Covid-19 sulle imprese femminili proviene da Marzia Chiesa.

Ricordo un momento in cui, pensando proprio al futuro, ho cercato di concretizzare alcuni pensieri. Come potevo definire la sostenibilità un modello di business? Come infondere il pensiero sostenibile all’interno delle aziende?

Vivere in modo sostenibile semplifica la vita e, diciamolo, ci fa anche sentire delle persone migliori!

Ma, da imprenditrice, non posso non pensare anche al punto di vista del leader.

Il vecchio approccio al tema della sostenibilità rivelava due problematiche di base: nessuna applicazione commerciale diretta e scarsa credibilità tra i team tecnici e commerciali di un’azienda.

Certo, fare la scelta giusta non è sempre la scelta immediatamente più conveniente per un’azienda, ma sta rapidamente diventando l’unica scelta. Esistono infatti soluzioni destinate ad avere successo sia per l’ambiente che per il business!

Una di queste è l’innovazione. Innovazione e sostenibilità non possono più viaggiare disgiunte poiché se cambia la domanda, deve cambiare anche l’offerta.

Al giorno d’oggi consumatori e clienti sono più consapevoli sul tema dell’economia circolare e prediligono le imprese che mostrano un forte impegno in campo sociale ed ambientale. Anche per questo per i leader diventa fondamentale attuare una transizione green aziendale.

Ecco 3 step da seguire per trasformare il vostro modello di business e renderlo più sostenibile!

Per iniziare a definire un percorso verso la sostenibilità, è bene avere un’idea dello stato dell’arte. Se non misuriamo ciò che facciamo, non possiamo migliorarlo. È quindi fondamentale valutare il livello di Sostenibilità da cui stiamo partendo e definire una roadmap identificando gli obiettivi di miglioramento.

Quale ruolo riveste la propria azienda all’interno dell’ecosistema? Chi è, con chi lavora e cosa rappresenta? Alcune società sono fattori abilitanti di sostenibilità, altre sono generatori diretti, mentre altre ancora sono solo acceleratori.

È necessario quindi mettere insieme quanto già si fa ed evidenziare cosa non è sostenibile poiché la sostenibilità coinvolge tutto in azienda (persone, processi, procedure e prodotti).

Fatto questo, è necessario creare una cultura sostenibile aziendale. Ogni imprenditore deve partire da sé stesso e portare l’imput verso la propria struttura per dare il buon esempio.

Il coinvolgimento di tutte le persone dell’azienda è importante. Ognuno di noi, assimilate le regole e le abitudini del nuovo stile di vita sostenibile, lo manterrà a casa propria, innescando una reazione a catena vincente.

Per diffondere il messaggio in tutta l’organizzazione, si possono poi utilizzare seminari, organizzare momenti dedicati, tutorial e qualsiasi tipo di strumento con cui si possano incuriosire i dipendenti. Creare lo spirito di squadra è fondamentale per il successo.

Il passo finale è quello di diffondere la cultura della sostenibilità anche ai soggetti che gravitano attorno alla propria società: partner, fornitori, clienti e utenti finali.

La sostenibilità è una delle tematiche che attualmente esercitano maggiore impatto sui conti di un’azienda.

Secondo un recente sondaggio , l’87% dei consumatori sarebbe disposto ad acquistare un prodotto, qualora l’azienda che lo realizza sostenga una causa che gli sta a cuore, mentre tre quarti dei consumatori (76%) non comprerebbero un articolo, se questo fosse fabbricato da un’organizzazione che agisce contro i loro principi.

Le organizzazioni devono quindi riflettere sulle loro pratiche sostenibili se vogliono cogliere i vantaggi di questo nuovo orientamento del mercato.

L'articolo 3 step per rendere il vostro modello di business più sostenibile proviene da Marzia Chiesa.

Negli ultimi 40 anni, se da un lato il modello capitalista ha consentito uno sviluppo senza precedenti, dall’altro ha aggravato le disuguaglianze del Pianeta, crescendo generazioni di imprenditori poco avvezzi alla sostenibilità, con forte impatto sull’odierna crisi climatica ed economica.

La digitalizzazione e il grande desiderio di cambiamento correlata ad esso, tuttavia, ha recentemente dato vita ad una nuova fase, più responsabile e sostenibile, indirizzata soprattutto a quegli imprenditori che hanno colto l’importanza del rispetto ambientale.

Gli investimenti green sono infatti sempre più diffusi in quanto considerati un mezzo vincente per dare vita a nuovi modelli di business, al fine di diventare competitivi nel mercato economico mondiale, sempre più attento al tema ambientale.

Covid-19 ha messo le organizzazioni davanti alla certezza che solo le imprese che hanno individuato nella sostenibilità e nell’innovazione una nuova strategia, potranno uscire vincenti da questa situazione.

Se è indubbio che questo 2020 abbia portato un’accelerazione esponenziale all’affermazione del digitale in tutti i settori è importante non dimenticarsi di sostenere le piccole realtà dei negozianti e degli artigiani di quartiere che hanno deciso di essere più amici dell’ambiente, dando il loro contributo alla salvaguardia del Pianeta e la possibilità a noi di compiere scelte più consapevoli.

In quest’ottica Assolombarda – l’associazione delle imprese che operano nelle province di Milano, Lodi, Monza e Brianza, Pavia, ha promosso la campagna #SupportMadeInItaly che a Natale ci ha visti tutti protagonisti e proattivi nel supportare la nostra economia, partendo dalla quotidianità che ci circonda.

Un approccio nuovo dunque di intendere il capitalismo per uscire dalla crisi ridisegnando un mondo più digital e più green.

L'articolo Il Nuovo Capitalismo proviene da Marzia Chiesa.

Seppur non sia ancora stato dimostrato pienamente che le imprese con alti voti ESG siano più redditizie, è chiaro che esse siano più durevoli e meno rischiose. Un investitore accorto non può infatti non tenerne conto.

È quanto sostiene Enrico Parazzini, ex manager di Pirelli e Telecom, nonché docente alla SDA Bocconi, che in una recente intervista ha dichiarato: “Le imprese non sono avulse dalla società che le circonda, hanno il dovere di rispondere ai loro azionisti. La rilevanza dei temi di sostenibilità ambientale, sociale e di governance, ovvero di rispetto dei diritti individuali, della parità di genere, non consente più di distinguere tra stakeholder, clienti e fornitori, e i cittadini. Gli stakeholder sono tutti. La reputazione assume un’importanza decisiva. Più un’azienda è in sintonia con la comunità che la circonda, più esprime un valore intrinseco che forse il mercato prima o poi premierà“.

La corsa verso la sostenibilità tocca tutti i settori dell’economia. Il traguardo di questa corsa è fissato al 2030, data ultima per centrare i 17 obiettivi di sviluppo sostenibile (SDG – Sustainable Development Goals) fissati dall’ONU, fondati sull’integrazione tra le tre dimensioni dello sviluppo sostenibile (ambientale, sociale ed economico), per assicurare il benessere dell’umanità e del pianeta. Sfide comuni che tutti i paesi sono chiamati ad affrontare per sradicare la povertà in tutte le sue forme.

Gli SDG toccano diversi ambiti: dalla lotta alla fame, all’eliminazione delle disuguaglianze, dalla tutela delle risorse naturali, all’affermazione di modelli di produzione e consumo sostenibili.

Ecco gli obiettivi di sviluppo sostenibile nel dettaglio:

• Povertà Zero.
• Fame Zero.
• Buona salute e benessere per le persone.
• Educazione paritaria e di qualità.
• Parità di genere.
• Acqua pulita e servizi igienico-sanitari.
• Energia pulita e accessibile.
• Lavoro dignitoso e crescita economica.
• Industria, Innovazione e Infrastruttura.
• Ridurre le disuguaglianze.
• Città e comunità sostenibili.
• Consumo e produzione responsabile.
• I cambiamenti del clima.
• Vita sott’acqua.
• Vita sulla terra.
• Pace, giustizia e istituzioni forti.
• Partnership per gli obiettivi.

Per avere una fotografia del posizionamento odierno italiano in questo percorso, riporto il quadro descritto da Daniela Bernacchi, Segretario Generale del Global Compact Network Italia (GCNI), organizzazione ONU costituitasi nel 2013 che promuove i Dieci Principi del Global Compact al livello nazionale ed è, altresì, impegnato nell’avanzamento degli Obiettivi globali di Sviluppo Sostenibile (SDG).

Se l’Italia è forte sugli obiettivi 7 (energia pulita) e 9 (industria, innovazione e infrastruttura), meno bene va la parità di genere (obiettivo 5).

A tal proposito Bernacchi ha dichiarato: “L’Italia soffre di uno dei più bassi tassi di occupazione femminile a livello europeo, attorno al 52% delle donne in età lavorativa. Ma il tema è anche la rappresentatività: il 43% delle aziende italiane pensa che riuscirà a raggiungere la parità di genere a livello apicale (direttori e board) dopo il 2030, con 5 anni di ritardo rispetto alla media europea.”

Una seconda priorità riguarda poi il lavoro informale e le catene di fornitura. Altro capitolo, il clima, dove le aziende italiane aderenti al GCNI mostrano un impegno superiore alla media europea.

“Questo ci fa essere molto fiduciosi rispetto ai target fissati – continua Bernacchi –, le priorità sono l’uso efficiente dell’energia, l’integrazione di forme energetiche alternative, l’attenzione anche in fase di sviluppo di prodotto e impatto in termini di CO2.”

Ad aderire al Global Compact Network Italia sono principalmente grandi aziende d’eccellenza. Il che è al tempo stesso un vantaggio e uno svantaggio: “Bisogna arrivare alle PMI, che in Italia sono prevalenti nel tessuto industriale. Tuttavia, il potere di influenza delle aziende leader è altrettanto importante.”

“In generale, – conclude il Segretario Generale del GCNI – la consapevolezza verso queste tematiche è cresciuta, non solo grazie ai movimenti dei giovani, ma perché se ne è compresa la necessità. Stiamo capendo che non c’è possibilità di ripresa senza sostenibilità: per ripartire, dobbiamo farlo in modo sostenibile.”

L'articolo L’importanza della reputazione sostenibile proviene da Marzia Chiesa.

È la Blockchain di Spartan Tech, start up italiana leader nel settore, che permette alle PMI di attestare e comunicare il proprio valore, con una tecnologia economica e democratica, in grado di dare risposte innovative sul piano della creazione di un nuovo sistema di relazioni, interamente basato sulla fiducia.

Grazie all’integrazione di tale innovazione e della tracciabilità delle informazioni registrate sulla storia della filiera, Spartan Tech garantisce a tutti gli stakeholder del settore agricolo e del mercato agroalimentare la sicurezza di prodotti certificati e sani.

Questo sistema offre infatti enormi opportunità sia per le imprese che vogliono affermarsi nel mercato economico con prodotti distintivi e unici, sia per i consumatori che possono verificare in qualsiasi momento l’autenticità e il valore di ciò che acquistano.

In questo senso, la Blockchain di Spartan Tech diventa così una soluzione di certificazione trasparente di prodotti agricoli autentici, che rafforza il rapporto di fiducia, valorizzando il lavoro agricolo di alta qualità a garanzia della sicurezza alimentare del cittadino.

Senza contare che contribuisce attivamente a migliorare la sicurezza dei dati, eliminare le frodi, ottimizzare i costi sostenuti dalle società che si occupano della Supply Chain e valorizzare il Made in Italy.

Spartan Tech è una delle prime realtà selezionate da LifeGate Way, il programma di accelerazione sviluppato da LifeGate grazie alla campagna di equity crowdfunding lanciata su Mamacrowd.

Sono davvero orgogliosa di far parte di questo team – capitanato dal CEO Pietro Gorgazzini, dall’ingegnere e Co-Founder Alan Torrisi e da Paul Renda, socio di riferimento e amministratore delegato di Miller Group e vice presidente di Assolombarda .

Ringrazio LifeGate per questo bell’articolo, che spiega finalmente in un modo chiaro e diretto la Blockchain, così come la vede Spartan Tech!

L'articolo “Con Spartan Tech, la Blockchain diventa democratica. Anche per le PMI.” di Lifegate proviene da Marzia Chiesa.